Ajankohtaiset

13.5.2024 Helena Lamponen: Samapalkkaperiaatteen eteen tehtävä työtä

Pitkäaikainen edunvalvontajohtajamme Helena Lamponen suuntaa uusille urille. Mitä haasteita ja onnistumisia edunvalvontatyö on tuonut mukanaan? Lue Helenan haastattelu!

Lue lisää

13.5.2024 Kesäloma lähestyy – mitä laki sanoo vuosilomasta?

Kesälomakausi on alkamassa, joten on hyvä kerrata vuosilomaan liittyviä vuosilomalain säännöksiä.

Lue lisää

6.5.2024 Maksuton Kesäduunari-info on kesätyöntekijöiden tukena koko kesän

Kesäduunari-info palvelee 2.5.–31.8.2024. Kesäduunarineuvojan tavoittaa arkisin kello 9–15 puhelimitse numerosta 0800 179 279 tai WhatsApp-sovelluksella numerosta 040 747 1571. Kesätyöntekijä voi ottaa yhteyttä myös sähköisellä yhteydenottolomakkeella.

Lue lisää

30.4.2024 Julkisen sektorin työsuhdeneuvonta kiinni 30.4.

Neuvontamme palvelee taas normaalisti torstaina. Pahoittelemme tilannetta!

Lue lisää

29.4.2024 Akavan Erityisalojen uutiskirje ilmestynyt

Aiheina mm. Seksuaaliseen häirintään puututtava. Onko suullinen työsopimus pätevä? Uusia vähimmäispalkkasuosituksia ilmestynyt.

Lue lisää

27.3.2024 Akavan Erityisalojen uutiskirje ilmestynyt

Aiheina mm. Tuemme Maria Löfgrenin jatkokautta. Palkka saamatta? Nostamme jäsenten häirintäkokemuksia esille.

Lue lisää

25.3.2024 Yksityissektorin jäsenkirje ilmestynyt

Aiheina mm. Ammattiliiton jäsenyyden merkitys korostuu nyt ja lähivuosina. Akavan Erityisalojen työelämätutkimus 2023 – yksityinen sektori.

Lue lisää

21.3.2024 Kunnan ja hyvinvointialueiden jäsenkirje ilmestynyt

Vaikuta palkankorotukseen! Yhteistiimissä aiheina mm. helmikuun keskitetyn erän siirto kesäkuulle ja SOTE-ammattilaisten uudet palkkaryhmät.

Lue lisää

19.3.2024 Valtiosektorin jäsentiedote Valtikka on ilmestynyt

Aiheina mm. Suomalaiset työmarkkinat umpisolmussa? TE24-uudistus lähestyy - mitkä ovat seuraavat askelmerkit? Sopimuksilla ja tulkinnoilla on merkitystä työmatkustamisessa.

Lue lisää

5.3.2024 Uutta: Ansio+ -palvelu keikkatyöntekijöille

Akavalaisten oma Ansio+ -yrittäjäpalvelu on avattu. Ansio+ mahdollistaa keikkatyön tekemisen aidossa työsuhteessa. Ansio+ veloittaa toimeksiantajalta palveluveloituksen, joka määräytyy työntekijän tuntipalkan mukaan. Työntekijä ei maksa palvelun käytöstä mitään.

Lue lisää