Haemme toimeksiantajia Haavi 2020 -ohjelmaan

Haavi on palvelumuotoiluun perustuva koulutus- ja palvelukehitysohjelma, joka järjestetään nyt neljännettä kertaa suuren suosion vuoksi!

Haavi-ohjelmassa koulutamme noin 30 osallistujaa palvelumuotoiluprosessin hyödyntämiseen. Koulutukseen osallistujista muodostuvat asiantuntijatiimit ratkovat toimeksiantajien haasteita palvelumuotoilun työkalujen avulla.

Haemme nyt toimeksiantajia!

Toimeksiantajille Haavi on mahdollisuus olla mukana uuden työelämän haasteissa sekä osana kokeilukulttuuria. Toimeksiantajien maksun lisäksi pyydämme organisaatiolta haasteen määrittämistä ja yhteyshenkilöä koulutustiimille.

Mitä jää haaviinne, jos organisaatiosi päättää osallistua?

• Tutkimukseen perustuvia uusia konsepteja.
• Kehitetyn konseptin kokeilu sekä arvio sen toteutuskelpoisuudesta ja kehittämisestä.
• Positiivisen työnantajamielikuvan rakentamista ja laajaa näkyvyyttä.

Aikataulut 

• Toimeksiantajaksi voi asettua 15.12. mennessä.
• Toimeksiantajilta toivotaan tehtävänantoa tiimille maaliskuun loppuun mennessä.
• Varsinainen ohjelma alkaa huhtikuussa ja jatkuu toukokuussa kahden tai kolmen oppimisviikonlopun aikana sekä niiden väliin sijouttuvissa tutkimusjaksoissa.
• Projektien tulokset saa käyttöön toukokuussa.

Vastaamme mielellämme lisäkysymyksiin! Ole yhteydessä Akavan Erityisalojen järjestöasiantuntijaan Paula Antelliin: paula.antell@akavanerityisalat.fi

***

Haluatko osallistua Haaviin?

Supersuosittu Haavi-palvelumuotoilukoulutus tulossa jälleen ensi keväänä! Hakuaika on 20.1.-2.2.2020, seuraa siis tarkkana viestintäämme alkuvuodesta!

Mitä Haavi on?

Osallistujille

• Haluatko oppia palvelumuotoilua?
• Tehdä kokeiluprojektin?
• Ratkaista työnantajan haasteen?
• Tehdä yhteistyötä moniosaajatiimissä?

Haavi-projekti kokoaa yhteen AE:n, YKAn ja Specian valmistuneita korkeakoulutettuja tutkimaan, määrittelemään ja ratkomaan yritysten käytännön ongelmia, jotka voivat liittyä esimerkiksi organisaation rakenteeseen, markkinointiin ja strategiaan. Projektissa muodostetaan moniammatillisia tiimejä, joista kukin ratkaisee yhdessä toimeksiantajan kanssa määriteltävää asiakastoimeksiantoa. Moniosaajien tiimeissä kokeillaan uutta, sekä tuotetaan osallistujille työllistymistä ja uraa tukevaa osaamista, sekä kontakteja generalistien ja yritysten välille.

Toimeksiantajille

• Ei vain uusia ideoita, vaan tutkimukseen perustuvia konsepteja
• Konseptin kokeilu sen toteutuskelpoisuuden arviointiin ja parantamiseen
• Kuuden hengen palvelumuotoilua hyödyntävä moniosaajatiimi
• Positiivisen työnantajamielikuvan ja kokeilukulttuurin edistäminen

Hackathoneissa ja Design Jameissa syntyy yleensä paljon uusia ideoita ja niihin perustuvia konsepteja, mutta ne eivät välttämättä ole otettavissa käyttöön, sillä ideat eivät perustu ymmärrykseen asiakastarpeista, organisaatiosta tai toimialasta. Haavin kehitysprosessi lähtee liikkeelle näiden tutkimuksesta ja tähtää löydösten kytkemiseen ideoiden ja konseptien kehittämiseen. Kehitettyjä konsepteja kannustetaan myös kokeilemaan joko kuluttajien ja/tai organisaation kanssa, että niiden toteuttamiskelpoisuudesta saadaan ensimmäiset ajatukset.

Lue lisää: http://haavi.info

Seuraa Haavia Facebookissa: https://www.facebook.com/haavi.info/ 

Palaa otsikoihin